Junior Social Media Manager:in (mensch)

• Wir sind inhaber- statt rechthabergeführt.
• Flache Hierarchien und noch flachere Witze
• Hybrides Arbeiten
• Workation im EU-Ausland, der Schweiz und UK
• Spannende und unterschiedlichste Kunden, von natürlicher Tiefkühlkost bis Tierversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
• Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) oder zum JobRad
• Corporate Benefits
• Sonderurlaub für bestimmte private Anlässe
• Inspiration und Weiterbildung im Rahmen der Wynken-Academy
• Bürohunde sind willkommen.
• Ein famoses Team, mit dem man nicht nur gut arbeiten, sondern auch spielen, feiern und lustig sein kann.

• Entwicklung von Content-Strategien in Zusammenarbeit mit dem Social Media und dem Kreationsteam
• Konzeption, Planung und Umsetzung von Social Media-Kampagnen
• Redaktionsplanung
• Strukturierung und Aufbereitung von Präsentationen für Social Media-Konzepte
• Erstellen von Analysen und Reportings
• Unterstützung beim Setup und der Einbuchung von Kampagnen im Ad Manager der Plattform (Targeting, Zielsetzung, Frequenz, …)
• Marktbeobachtung und Aufspüren von Social Media-Trends
• Zusammenarbeit mit dem Social Media-Team, Schnittstelle zwischen Beratung und Kreation
• Inhaltliche Beratung der Kunden

• Du bringst mindestens ein Jahr Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Social Media-Strategien in einer Kommunikationsagentur mit.
• Du bist den Trends immer einen Schritt voraus, wenn es um neue Formate, Kanäle und Best Practices geht.
• Du hast ein starkes visuelles und sprachliches Gespür (deutsch und englisch).
• Du hast ein Auge (noch besser zwei) für Design, um ansprechende und wirkungsvolle Inhalte zu konzipieren und weiterzuentwickeln.
• Du hast Spaß an Social Media Plattformen (TikTok, StudiVZ, Knuddels) sowie deren Funktionen und Best Practices.
• Du hast schon mal mit Content Planning Tools gearbeitet.
• Du kannst überzeugend präsentieren – vor Kolleg:innen und Kund:innen
• Du magst beides: selbstständig arbeiten, aber auch in Teamarbeit das Beste raus holen.
• Du weißt, dass du nicht alles davon perfekt beherrschen musst, um bei uns zu arbeiten – solange du neugierig bist und Lust hast, an deinen Aufgaben zu wachsen.

Du hast das alles gelesen und immer noch Lust, bei uns zu arbeiten?

Super! Dann schick am besten eine Mail mit Portfolio und CV an jobs@wynken.com. Deine Ansprechpartnerin heißt Sarah Demandt, sie ist unsere Head of People & Culture und auch bei Rückfragen gerne für dich da. Wir kümmern uns so schnell wie möglich um deine Bewerbung und melden uns spätestens nach zwei Wochen zurück.

Hinweis zur DSGVO: Im Rahmen des Bewerbungsprozesses werden deine personenbezogenen Daten durch die People & Culture-Abteilung und die zuständige Fachabteilung bearbeitet.